Description

Intitulé du poste : Assistant comptable
Nature du Contrat : CDD de droit burkinabè - Emploi à plein temps
Localisation : Ouagadougou – Burkina Faso
Prise de service : Au plus tard le 15/04/2022
Responsable de : Assistance aux opérations comptables
Supérieurs hiérarchiques : Chef comptable
Salaire brut : 309 000 FCFA
Autres avantages : Assurance maladie

A propos d’IRC
Basé à La Haye aux Pays Bas, IRC est un leader mondial en matière réflexion et d’innovation dans le secteur de l’eau, de l’hygiène et de l’assainissement. IRC développe et promeut depuis 4 décennies, des solutions pour assurer des services fiables, pérennes et universels d’eau, d’hygiène et d’assainissement en Afrique, en Asie et en Amérique Latine.

IRC en œuvre des programmes à long terme dans un certain nombre de pays sélectionnés en Afrique, en Asie et en Amérique latine et met en œuvre une grande variété de petits projets dans plusieurs pays. IRC est une organisation opérant au niveau international avec des bureaux à La Haye, le Burkina, le Burkina Faso et l’Ouganda.

Aperçu du Programme Burkina Faso
Etabli au Burkina Faso depuis 2012, le programme vise à développer et diffuser des approches et solutions éprouvées au Burkina Faso et dans les pays francophones d’Afrique de l’Ouest. Le programme d’IRC au Burkina Faso est fondé sur l’accord de coopération avec le Gouvernement burkinabè pour accompagner les acteurs stratégiques à mettre en œuvre l’approche de fourniture des services, améliorer l’efficacité de l’aide et renforcer la collaboration intersectorielle en matière d’eau, d’hygiène et d’assainissement.

Le programme d’IRC au Burkina Faso s’articule autour de projets locaux (limité au Burkina Faso) et de projets internationaux (couvrant plusieurs pays). Pour renforcer son équipe au Burkina Faso, IRC est actuellement à la recherche des candidats pour le poste d’Assistant Comptable.
Supérieur hiérarchique
L’assistant Comptable est placé sous la hiérarchie administrative et technique du chef comptable du bureau d’IRC au Burkina Faso.

Principales tâches
Tenue de la comptabilité dans le strict respect des délais
• Prendre les dispositions pour que les pièces justificatives des paiements soient d’une bonne qualité, exhaustives et dûment approuvées au moment des demandes de paiements

• Préparer les paiements et obtenir les approbations appropriées
• Effectuer les paiements bancaires et mettre à jour le livre de banque
• S’assurer que les taxes sur le loyer et les prestations sont bien retenues et payées dans les délais
• Assurer un paiement à temps de toutes les factures (loyer, eau, électricité, téléphone, internet, prestations, etc.)

• Assurer le paiement exact des prestations et allocations.
• Tenir régulièrement à jour la comptabilité et les documents comptables (comptabilité, classement, archivage, sauvegarde, des documents comptables, etc.)
• Préparer les factures aux débiteurs selon les besoins, suivre les paiements avec la banque et mettre à jour la fiche de suivi des paiements des factures
• Assurer un classement compréhensif des documents comptables et assurer sa mise à jour régulière conformément au plan de classement mis en place.
Autres

• Participer à la mise à jour du registre des immobilisations et prendre part aux inventaires des équipements
• Appuyer le chef comptable dans le développement et la mise en œuvre de plans d’amélioration des capacités des partenaires des projets en administration et finance
Cette description de tâches ne doit pas être considérée comme définitive. Elle pourrait être modifiée en collaboration avec l’occupant du poste, ou après l’évaluation des performances.

Ce qu’IRC attend du titulaire
Tâches : D’une manière professionnelle et diligente, effectuer le travail spécifié dans cette description de l’emploi et les tâches spécifiques comme convenu dans le contrat de performance et revu périodiquement avec les responsables hiérarchiques.
Équipe : Travailler au sein de l’équipe du personnel pour atteindre les objectifs de l’entreprise ; Communiquer régulièrement avec les principaux collègues grâce à des échanges réguliers, par courriel, téléphone, Skype, Teams ou des systèmes de communication virtuels similaires, et des réunions en personne.

Individuel : Adhérer à nos principes et valeurs ; Maintenir et développer votre propre efficacité, y compris prendre la responsabilité de votre santé ; votre bien-être général et investir dans votre propre développement professionnel en ce qui concerne notre vision et notre mission ; Soyez prêt à vous adapter à l’environnement changeant que nous, en tant qu’entreprise en développement, pouvons subir ; Porter à notre attention les problèmes qui pourraient affecter notre capacité à atteindre nos objectifs, y compris vos besoins d’appui dans votre propre rôle.

Compétences et aptitudes requises

Qualifications
• BTS ou DUT en Finance Comptabilité
• Une formation complémentaire en gestion d’entreprise ou gestion des projets serait un atout

Expériences
• Trois (3) années d’expérience dans la gestion financière et comptable des organisations de développement
Connaissances

• Bonne compréhension des principes de gestion financière et comptable et une ouverture à apprendre des principes plus complexes ;
• Expérience de travail avec les logiciels de comptabilité en général,
• Très bonne maitrise de Microsoft office en général et Excel en particulier
• Excellente maîtrise de l’informatique, notamment les applications Word & Excel et diverses applications et interfaces de messagerie électronique ;
• Bonnes capacités rédactionnelles.

Aptitudes personnelles
• Excellente maitrise du français écrit et oral
• Niveau moyen en communication orale et écrite en anglais ;
• Capacité à exécuter sous pression un volume important de tâches de façon autonome et efficace avec peu d’encadrement ;

• Dynamisme et disposition à apprendre et s’améliorer ;
• Proactivité et esprit créatif avec une capacité d’apprentissage rapide
• Rigueur et quête constante l’excellence et des résultats de qualité ;
• Méticulosité, Précision, minutie et excellente aptitude à planifier et organiser ses tâches

• Grande capacité à travailler en toute responsabilité au sein d’une équipe internationale pluridisciplinaire et multiculturelle
• Excellente aptitude à respecter les délais et une grande capacité à garder la confidentialité

• Habileté à analyser les situations critique et proposer les actions correctives ;
• Intégrité et culture de recherche permanente de la transparence et de la traçabilité des comptes
• Aptitude et disponibilité à voyager occasionnellement dans le cadre du travail ;
• Bonne présentation personnelle ;
• Partage des valeurs d’IRC.

Candidatures

Les candidats intéressés sont priés d’envoyer votre lettre de motivation et votre CV à info@cribf.com au plus tard le 23/03/2022. Les candidats présélectionnés seront invités à passer des tests psychométriques, un test écrit et un entretien oral. La prise de service est prévue le 15/04/2022.

Ouagadougou,1er/03/2022

IRC Burkina