Intitulé des emplois |
Nbre |
Qualifications /Expériences |
Chauffeurs |
03 |
MISSIONS PRINCIPALES : Le titulaire est chargé d’assurer le transport des personnes ou des produits dans le strict respect des règles de bonne conduite, des procédures en vigueur et dans les délais prévus.
ACTIVITES PRINCIPALES : -Conduire le véhicule conformément aux règles de la circulation routière ; Veiller au respect des personnes transportées ; -Tenir à jour le carnet de bord du véhicule ; -Assurer le nettoyage et l’entretien quotidien du véhicule ; -Vérifier l’usage du véhicule ; -Alerter tout dysfonctionnement du véhicule ; -Respecter les consignes de sécurité et les conditions de livraison des produits ; -Contrôler selon les cas le volume et la nature des produits à livrer ; -Emprunter le trajet ou l’itinéraire le plus adapté ; -Contribuer au maintien en bon état de fonctionnement du véhicule mis à sa disposition ; -Suivre l’entretien du véhicule auprès des prestataires de service ; -Respecter les heures et consignes de conduite et de sécurité édictées ; -Exécuter ses tâches dans le respect des principes d’éthiques et des procédures de gestion.
FORMATION : -Être titulaire du CEP ; -Être titulaire du permis de conduire C.
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES : -Justifier d’une expérience professionnelle de trois (03) ans à un poste similaire.
COMPETENCES ET HABILETES PROFESSIONNELLES : Connaissances et compétences techniques : -Avoir une connaissance des règles et procédures internes en matière de gestion des véhicules ; -Avoir une connaissance de la zone géographique de référence ; -Avoir une bonne notion de conduite défensive sur routes bitumées et non bitumées ; -Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique ; -Savoir entretenir et faire la maintenance du véhicule (vidange, mécanique, électricité) ; -Savoir le respect des procédures et règles de transport de personnes ; Connaissances comportementales : -Être procédurier et rigoureux (respect des normes et textes réglementaires établis) ; -Être capable de travailler en équipe ; -Faire preuve d’organisation dans son activité professionnelle ; -Faire preuve de discrétion ; -Respecter la hiérarchie. |
CONDITIONS GENERALES :
NATURE DU CONTRAT : CDI
LIEU D’AFFECTATION : Chefs-lieux de région hors Ouagadougou avec une clause de mobilité
COMPOSITION DU DOSSIER : Les candidats intéressés doivent joindre la version PDF des documents ci-après :
COMMENT POSTULER : Les candidats (tes) intéressés(es) sont priés(es) de créer leur compte candidat et postuler via la plateforme www.criburkina.com en cliquant sur le poste concerné et joindre tous les documents exigés en version PDF.
PROCEDURE DE SELECTION : Présélection sur dossier et phase de sélection.
DATE LIMITE DE DEPOT : jeudi 03 août 2023
INFO : +226 25 47 64 01 HORAIRE 07h30 à 12h30 et 15h30 à 17h30 (GMT)